Als technisch en contractueel coördinator werk je binnen de afdeling Onderhoud Laagspanningsinstallaties. De hoofdopdracht van deze afdeling is het garanderen van de betrouwbaarheid en werking van de distributiecircuiten en verdeelborden op 400V en 230V in de metro- en premetrostations, gebouwen en werkplaatsen. Deze functie combineert aanwezigheid op het terrein en op kantoor om een goede opvolging van de werken en contracten te verzekeren.

• Je analyseert de aanvragen van de interne klant, valideert de haalbaarheid, vertaalt de klantbehoefte naar een technische uitvoering en stelt passende oplossingen voor.
• Je staat in voor het administratief beheer in het kader van overheidsopdrachten (bestellingen, facturen,enz.) en controleert de juistheid ervan.
• Je neemt deel aan het beheer van contracten met betrokken firma's: onderhandelingen met onderaannemers over termijnen, technische kenmerken van het materiaal, prijzen, eventuele offertes, opvolgingsindicatoren, planning, enz.
• Je volgt het werk van onderaannemers op en controleert de kwaliteit van de uitgevoerde werken en de naleving van de technische bepalingen.
• Je coördineert de werken tussen de verschillende interne STIB-partners.
• Je neemt deel aan de oplevering van nieuwe installaties.

• Je beschikt over een bachelor in elektriciteit of elektromechanica of gelijkwaardige ervaring.
• Je hebt relevante ervaring voor deze functie (beheer van werken, opvolging van projecten en/of contracten).
• Je beheerst het Frans of het Nederlands; een operationele kennis van de andere taal is een troef.
• Je hebt uitstekende kennis van industriële elektriciteit en bent in staat om de basis van een elektrische installatie te ontwerpen; je bent vertrouwd met de Office Suite; goede kennis van overheidsopdrachten en/of kennis van DALI/KNX-protocollen is een pluspunt.
• Kerncompetenties: oplossings- en resultaatgerichtheid, goede communicatie, empathie en assertiviteit, flexibiliteit (sporadisch nacht- en weekendwerk), nauwkeurigheid, klantgerichtheid.

• Een betekenisvol werk in een uitzonderlijke familiale sfeer waar we elkaar allemaal helpen.
• Een balans tussen werk en privéleven met flexibele werktijden, de mogelijkheid tot telewerken en 35 vakantiedagen per jaar.
• Een mobiliteitspakket (MOBIB-kaart voor MIVB, TEC, De Lijn voor jou en je gezin, Brupass, fietsvergoeding, 80% korting op je NMBS-abonnement, jaarlijks abonnement op Villo en een voorkeurtarief voor Cambio-abonnementen).
• Tal van extralegale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, extralegale kinderbijslag, bijdrage in de kosten van kinderopvang, bedrijfsrestaurant, sportfaciliteiten, kortingen bij verschillende organisaties en winkels).
• Een rechtvaardig beloningsbeleid dat je een salaris biedt dat jouw vaardigheden en ervaring weerspiegelt.
• De mogelijkheid om jezelf opnieuw uit te vinden tijdens je carrière dankzij een sterk intern mobiliteitsbeleid.
• Een ruime keuze aan kwaliteitsvolle opleidingen die je helpen om je carrière verder te ontwikkelen.

MIVB

Samen vervoeren we het Brussel van morgen.

Solliciteren

In de werkplaats MCH (Maintenance Center Haren) die zich bevindt in Haren, verzorg je het preventieve en curatieve onderhoud van installaties in de voertuigen: de aircosystemen en units in de voertuigen van de MIVB onderhouden, herstellen en monteren. Naast de airconditioning, worden heel wat andere elektrische onderdelen van de trams hersteld in deze dienst (compressormotoren, achteruitkijkspiegels, koelgroepen, ventilatiegroepen, deuren, ...). In de stelplaatsen verzorg je het correctieve onderhoud van de HVAC-systemen in de voertuigen

¿ Het/de component(en) van het onderdeel dat/die moeten(en) vervangen/hersteld/bijgesteld/bedraad/aangesloten worden lokaliseren en identificeren en de nodige werkzaamheden uitvoeren. Als gekwalificeerde en erkende professional, ben je het technische aanspreekpunt voor onze technische teams op het vlak van koeltechniek.

¿ Je stelt interventieverslagen op voor jouw verantwoordelijken.

• Je hebt een diploma en een zeer goede kennis op het vlak van elektriciteit. Een opleiding en/of een ervaring genoten hebben op het vlak van koeltechniek/HVAC/verwarming is een troef.
• Je bent in staat om de schema's en plannen en de ter beschikking gestelde technische documentatie te lezen en te interpreteren.
• Je kan het gereedschap voor de herstellingen hanteren en de beschikbare diagnose- en testapparatuur gebruiken (allerhande meettoestellen en testbanken).
• Een certificaat koeltechniek is een troef. De MIVB kan zorgen voor de opleiding.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Je werkt graag in team.
• Je schenkt bijzondere aandacht aan veiligheid en aan de naleving van de regels en procédures

Haren van Maandag tot Vrijdag var 7u30 tot 16u00

• Een betekenisvol werk in een uitzonderlijke familiale sfeer waar we elkaar allemaal helpen.
• Een rechtvaardig beloningsbeleid dat je een salaris biedt dat jouw vaardigheden en ervaring weerspiegelt.
• Een balans tussen werk en privé met minimaal 35 verlofdagen per jaar.
• Een mobiliteitspakket (MOBIB MIVB kaart, TEC, De Lijn voor jou en je gezin, Brupass, fietsvergoeding, 80% korting op je NMBS abonnement, Villo jaarabonnement en voorkeurtarief voor Cambio abonnementen).
• Talrijke extralegale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, extralegale kinderbijslag, bijdrage in de kosten van stages voor kinderen, bedrijfsrestaurant, sportfaciliteiten, kortingen bij verschillende organisaties en winkels)
• De mogelijkheid om jezelf opnieuw uit te vinden tijdens je carrière dankzij een sterk intern mobiliteitsbeleid
• Een ruime keuze aan kwaliteitsvolle opleidingen die je helpen om je carrière verder te ontwikkelen.

MIVB

Samen vervoeren we het Brussel van morgen.

Solliciteren

Hoe zal je Brussel laten bewegen?

Als werfleidster/werfleider sta je in voor het globale beheer van de werkzaamheden aan uitrustingen van de onderstations van het metro- en premetronet (distributie 11kV, vermogenstransformatoren, gelijkrichters, distributie 900V en 700V gelijkstroom, batterijondersteunde voeding, algemeen laagspanningsbord ALSB, ventilatie, enz.). Jouw hoofdopdracht bestaat uit het technisch en financieel beheer en de coördinatie van het team om te garanderen dat aan de contractuele voorwaarden op het gebied van kosten, kwaliteit en deadlines wordt voldaan.

Hoe zal je dag eruit zien?

1. Voorbereiding van de opdrachten: onder toezicht van de rechtstreekse hiërarchische overste, voer je de volgende taken uit:

• De uitrustingen bestuderen, dimensioneren en bepalen
• De behoeften bepalen op het gebied van burgerlijke bouwkunde voor de installatie van de uitrustingen en de doorvoer van de vermogenskabels.
• De bestekken met betrekking tot uitrustingen opmaken (administratief en technisch gedeelte).
• De offerte- en bestelfase beheren.
• De nieuwe technieken ontwikkelen binnen het departement.
• Samen met de interne diensten de behoeften inzake vernieuwing van de tool en projecten bepalen 
• De procedures voor het onderhoud van de uitrustingen bepalen en controleren. 
  
  

  2. Voorbereiding van de werf

• Op basis van het plan van het eventuele studiebureau, de materiaalbehoeften bepalen (volgens de details van de te gebruiken types materiaal), de nodige bestellingen opmaken en ervoor zorgen dat deze beschikbaar zijn op de voorziene tijdstippen.
• In samenwerking met de verschillende betrokken diensten van de MIVB en met het oog op de opmaak van het dossier inzake de toelatingsaanvraag voor de uitvoering van de werkzaamheden, contact opnemen met de exploitatiediensten om de plannen in verband met de werfbezetting en de omleidingen van de reizigersstromen te verwezenlijken en het werk omschrijven.
• Bij de voorbereiding van de werf, de behoeften van de departementen en van de derden coördineren en bepalen en garanderen dat hieraan wordt voldaan. 
• De integratieplanning bepalen.
  
  

  3. Coördinatie van het team: de werfvergaderingen organiseren en leiden, instaan voor de coördinatie tussen de verschillende partijen die betrokken zijn bij de uitvoering van de werkzaamheden (aannemer, interne entiteiten, externe instellingen, enz.);


4. Beheer van de werf (kosten, deadlines, kwaliteit, budget, technisch beheer)

• Erop toezien dat de clausules van het bestek, de procedures en de instructies met betrekking tot de werfwerkzaamheden worden nageleefd en deze controleren
• Ervoor zorgen dat de werkzaamheden steeds goed verlopen, ook in geval van onvoorziene omstandigheden en controleren dat de werkzaamheden door derden binnen de vastgestelde termijnen worden uitgevoerd.
• De budgettaire raming van de werf opmaken.
• Onderhandelen over de aankoop van bijkomend materiaal tijdens het verloop van de werf.
• Deelname aan technische opleveringen in de fabriek en op de werf"

 

• Je hebt een master-/bachelordiploma in de richting elektriciteit of automatisering of een gelijkwaardige ervaring
• Je hebt ten minste 5 jaar ervaring met het leiden van werven in verband met elektrische installaties; een expertise op het vlak van gelijkstroom wordt zeer gewaardeerd
• Een goede kennis van het AREI is noodzakelijk
• De kennis van veiligheidsschakelaars AC of DC en van de aansluiting op het net daarvan is een troef
• Technische kennis: 11KV, vermogenstransformator, gelijkstroom, batterijondersteunde voeding, automatisering
• Je hebt zeer goede redactionele vaardigheden in je moedertaal (opstellen van bestekken)
• Je beheerst het Frans of het Nederlands; een passieve kennis van de andere taal (Selor art. 12) en van technisch Engels is een troef.
• Sleutelcompetenties: je hebt teamspirit, bent zelfstandig en hebt zin voor initiatief; je bent zeer nauwgezet; je hebt goede coördinatie- en organisatievaardigheden; je hebt relationele vaardigheden en pedagogische vaardigheden; er wordt een zekere flexibiliteit gevraagd (nachtprestaties, occasionele verplaatsingen in België en naar het buitenland).

 

MIVB

Samen vervoeren we het Brussel van morgen.

Solliciteren

OPDRACHT

Onder leiding van de ingenieur die verantwoordelijk is voor de eenheid Procesexploitatie en in nauwe samenwerking met de teamleiders, sta je in voor de planning en coördinatie van de technische interventies (preventief, correctief en curatief onderhoud) van de exploitatie- en onderhoudsteams in de zuiveringsinstallatie van Vorst, met het oog op een globale coördinatie, veiligheid en optimalisatie van de beschikbare middelen (personeel/materiaal/uitrusting/onderaannemers...) om de teamleiders te ondersteunen en de impact van de interventies op de werking van de installatie tot een minimum te beperken.

Concreet zijn jouw verantwoordelijkheden als volgt:

• De interventies van het procesteam plannen.
• De taken van de teams coördineren door de verschillende planningen van elk team (Procesexploitatie/labo/instrumentatie en onderhoud) te bundelen via de planningstools en het CMMS om hun compatibiliteit te controleren en, indien nodig, te verbeteren in samenwerking met de verschillende teamleiders.
• Follow-up van de behandeling van corrigerende maatregelen om de voortgang van interventies voortdurend te verbeteren.
• Regelmatig rapporten opstellen op basis van gevalideerde gegevens over de werking van de locatie, zowel op het vlak van proces als onderhoud, om de prestaties van de locatie op te volgen.
• Veiligheidsinstructies en -procedures toepassen en laten toepassen tijdens interventies.
• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen in je vakgebied, om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen.
• Als medewerker van de eenheid Exploitatie deelnemen, aan uitzonderlijke operaties om andere afdelingen te ondersteunen.

• Bachelor of HSO (A2) of LSO met technische/elektromechanische oriëntatie (Belgisch diploma of diploma met in België erkende gelijkwaardigheid).
• Ten minste 3 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie op een industriële locatie.
• Grondige kennis van CMMS, planningssystemen en databasebeheer.
• Zeer goede beheersing van MS Office (met name Excel), internet en indien mogelijk Python.
• Uitstekende sociale vaardigheden, in staat zich aan te passen aan verschillende gesprekspartners, zowel intern als extern.
• Sterke analytische vaardigheden en organisatievermogen.
• In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. 
• Kennis van de veiligheidsprincipes en -regels op industriële locaties.
• Stressbestendig, met respect voor deadlines. 
• Oplossings- en resultaatgericht.
• Een goede operationele kennis (mondeling en schriftelijk) van het Frans is een ¿plus¿ voor relaties tussen collega's.
• Snelle beschikbaarheid.

Een contract van onbepaalde duur [38 uur/week] met een loonpakket [volgens barema's rekening houdend met uw opleidingsniveau en beroepservaring], aangevuld met verschillende voordelen [kosteloze groeps- en hospitalisatieverzekering, GSM, maaltijdcheques, opleidingen ...].

Hydria

Hydria, de vroegere Brusselse Maatschappij voor Waterbeheer (BMWB), is een publiekrechtelijke naamloze vennootschap die werd opgericht in 2006. De belangrijkste aandeelhouder is het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.

Solliciteren

Maak mee het verschil bij Iriscare

Binnen de dienst Begeleiding, Controle en Kwaliteit werk je mee aan kwaliteitsvolle hulp- en zorgverlening in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Je komt in contact met professionals uit rust- en verzorgingstehuizen, revalidatiecentra en opvangstructuren voor personen met een handicap. Samen zet je je in voor het beheer, de ondersteuning en de controle van erkende instellingen, met aandacht voor medische, verpleegkundige en paramedische aspecten.

Hoe jij het verschil maakt?

• Je voert, in samenwerking met hulp- en zorginstellingen, plaatsbezoeken uit om de kwaliteit en veiligheid van de dienstverlening te controleren;
• Je stelt verslagen op over je bevindingen, zowel positief als negatief;
• Je begeleidt instellingen niet alleen bij de correcte toepassing van de wetgeving en administratieve richtlijnen, maar ook bij het ontwikkelen van een kwaliteitscultuur;
• Dankzij je terreinervaring geef je advies over noodzakelijke regelgevende wijzigingen ter bevordering van de kwaliteit, en help je bij het verfijnen van procedures en evaluatiecriteria;
• Binnen de dienst Begeleiding, Controle en Kwaliteit werk je in een multidisciplinaire omgeving en in samenwerking met andere diensten van het Departement Beleid van Hulp- en Zorginstellingen. 

Wij zoeken naar een medewerker die in het bezit is van een diploma van het hoger onderwijs van het korte type in logopedie, ergotherapie, maatschappelijk werk, kinesitherapie, vroedkunde of verpleegkunde.

 

Een kopie van het diploma en het eventuele gelijkwaardigheidsattest van een buitenlands diploma moeten uiterlijk op de datum van de afsluiting van de kandidaturen zijn ingediend.

Buitenlandse en anderstalige diploma's | Werkenvoor.be

 

Kennis van het Frans is een pluspunt.

 

Alleen kandidaturen die voldoen aan de in de vacature gestelde voorwaarden (diploma) zullen onderzocht worden in het kader van deze selectie.

Je krijgt bij ons:

• een contract van onbepaalde duur;
• een aantrekkelijk loon waarbij we rekening houden met je relevante ervaring (Bruto maandloon B101: tussen 2.912,15 en 5.186,55 euro) 
• een goede balans werk-privé dankzij flexibele werktijden, mogelijkheid tot 3 dagen telewerk per week (na een inwerkperiode) en 40 verlofdagen per jaar: 35 dagen jaarlijks verlof + 5 flexdagen;
• opleidingsmogelijkheden tijdens de werkuren en ruimte om verder te groeien in je functie;
• een moderne werkplek die vlot bereikbaar is met het openbaar vervoer: metrohaltes Troon en Maalbeek, en station Brussel-Luxemburg;
• vakantiegeld en eindejaarspremie;
• tal van extralegale voordelen zoals:
  • maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
  • een hospitalisatieverzekering (ook voor je gezin);
  • gratis openbaar vervoer voor woon-werkverplaatsingen, mogelijkheid om een vergoeding te krijgen voor verplaatsingen met de fiets;
  • mogelijkheid tot het behalen van een tweetaligheidstoelage.

 

Iriscare

Iriscare is een bicommunautaire instelling van openbaar nut (ION) die is uitgegroeid tot het contactpunt bij uitstek voor burgers en professionelen voor alle materies rond sociale bescherming in het Brussels Gewest. Iriscare is jouw partner in Brussel voor welzijn en sociale bescherming en staat je bij doorheen je leven. We willen alle Brusselaars ondersteunen en hun rechten waarborgen, samen met onze partners, door een toegankelijke, professionele en kwaliteitsvolle dienstverlening.

Solliciteren

Je hebt een master-/bachelordiploma in de richting elektriciteit of automatisering of een gelijkwaardige ervaring Je hebt ten minste 5 jaar ervaring met het leiden van werven in verband met elektrische installaties; een expertise op het vlak van gelijkstroom wordt zeer gewaardeerd Een goede kennis van het AREI is noodzakelijk De kennis van veiligheidsschakelaars AC of DC en van de aansluiting op het net daarvan is een troef Technische kennis: 11KV, vermogenstransformator, gelijkstroom, batterijondersteunde voeding, automatisering Je hebt zeer goede redactionele vaardigheden in je moedertaal (opstellen van bestekken) Je beheerst het Frans of het Nederlands; een passieve kennis van de andere taal (Selor art. 12) en van technisch Engels is een troef. Sleutelcompetenties: je hebt teamspirit, bent zelfstandig en hebt zin voor initiatief; je bent zeer nauwgezet; je hebt goede coördinatie- en organisatievaardigheden; je hebt relationele vaardigheden en pedagogische vaardigheden; er wordt een zekere flexibiliteit gevraagd (nachtprestaties, occasionele verplaatsingen in België en naar het buitenland).

MIVB

Samen vervoeren we het Brussel van morgen.

Solliciteren