#TalentTalks - Efficacité et qualité de vie au travail dans la fonction publique bruxelloise

Le concept de “bien-être au travail” qui allie « humanisme » et « efficience » est au cœur de toute stratégie RH au sein des organisations et entreprises actuelles.  

La fonction publique régionale bruxelloise ne fait pas exception et est également marquée par ces évolutions. Dans le cadre d’un projet régional sur le télétravail, une enquête globale a été réalisée en 20202 pour mesurer l’impact du télétravail dans le contexte de la crise covid 19 auprès des agents régionaux. Les résultats de cette enquête ont pointé le risque de dégradation de la qualité des échanges professionnels et de l’esprit d’équipe.  

En effet, le développement de nouveaux modes de travail et de nouvelles formes d’organisation du travail (NWOW) implique un changement culturel profond et nécessite un accompagnement du processus de transformation. 

C’est dans ce contexte que talent.brussels a été chargé de promouvoir la démarche « Qualité de Vie au Travail » (QVT) au sein de la fonction publique en participant à la rédaction de la note de principe sur ce sujet, en collaboration avec Actiris, le SPRB et Bruxelles Fiscalité. Cette note vise à établir un cadre précis pour aider les organisations régionales à stimuler l'efficacité des services publics et renforcer la qualité de vie au travail.  

Ce nouveau cadre encourage une action positive collective en favorisant le bien-être au travail dans son ensemble et en adoptant une vision systémique qui intègre la gestion organisationnelle, les stratégies de développement du personnel et l'égalité professionnelle.  

La note d'orientation détaille également l'approche interdisciplinaire "Qualité de Vie au Travail" en incluant sa définition, ses principes et sa méthode, promue au sein des institutions publiques de la région de Bruxelles participant au plan d'action sur le télétravail. 

Grâce à cette note, talent.brussels espère contribuer à l'amélioration du quotidien des agents de la région en favorisant un environnement de travail plus épanouissant pour tous. 

Découvrez en détails cette note sur la qualité de vie au travail via ce lien.